L’ESC Amiens lance une bourse au mérite pour démocratiser l’accès à son programme Grande École

par | Juin 16, 2025 | Ecoles, ESC Amiens, Management

À l’heure des résultats des plateformes d’orientation relative aux masters, l’ESC Amiens annonce la création d’un nouveau dispositif de bourse au mérite pour son Programme Grande École (cycle master), visant à permettre à tous les étudiants méritants d’accéder à une Grande Ecole, quel que soit le niveau de ressources.

Chaque année, des étudiants brillants renoncent à intégrer une Grande Ecole faute de moyens financiers, malgré des dossiers solides et un engagement académique remarquable. L’ESC Amiens entend lever cette barrière sociale et affirmer son rôle d’acteur engagé pour l’égalité des chances.

Un dispositif socialement juste et ancré sur le territoire

À compter de la rentrée de septembre 2025, une réduction significative des frais de scolarité sera proposée aux étudiants boursiers du CROUS, selon le barème suivant :
• Échelons 0bis à 2 : réduction de 20 %
• Échelons 3 et 4 : réduction de 30 %
• Échelon 5 : réduction de 50 %
• Échelon 6 : réduction de 75 %
• Échelon 7 : gratuité totale des frais de scolarité

Ce soutien s’adresse aux étudiants résidant en région Hauts-de-France, de nationalité française, candidats à la première année du programme Grande École (accès à post-bac+3), en rythme initial (cours + stages). La réduction sera accordée sur présentation des justificatifs appropriés, une fois le concours d’entrée réussi.

Une école solidaire qui investit dans les talents de demain

Cette mesure a été validée par la gouvernance de l’ESC Amiens (CCI, MEDEF et CPME), dans le but de favoriser l’émergence des talents locaux, souvent freinés par l’autocensure ou les obstacles financiers.

Les étudiants bénéficiaires s’engageront en contrepartie dans la vie associative de l’école, pour participer activement à son dynamisme et à son rayonnement.

« Nous voulons que chaque étudiant méritant ait la possibilité de rejoindre une Grande Ecole, sans que ses ressources ne soient un frein. Ce dispositif est un engagement fort pour plus de justice sociale, mais aussi pour répondre aux besoins de nos entreprises locales en jeunes diplômés formés et engagés. »

Yann TOURNESAC, Directeur Général de l’ESC Amiens